Liderazgo positivo, capacidad resolutiva, trabajo en equipo... son algunas de las habilidades que empresas como Google, Apple o Amazon comienzan a pedir en sus procesos de selección para optar a un puesto profesional. Sin embargo, estas no son desarrolladas en ninguna institución educativa, abandonando al alumnado en un escenario competitivo donde tiene que aprender a potenciarlas por su propia cuenta.

Desde SmartMakings, proponemos centrarnos en las capacidades de cada alumno y alumna para comenzar a desarrollar las habilidades que les servirán en su vida académica y laboral. La metodología SmartMakings invita a activar, desarrollar y potenciar las habilidades de cada niño y niña a través de las inteligencias múltiples en colaboración con otros métodos educativos, para lograr así, formar a los referentes del mañana.